Time:2023年01月27日 Read:168 评论:0 作者:海燕
有的公司采取业务开发和业务维护分开, 业务开发人员是拿底薪+提成的, 业务维护是拿固定薪水的. 当然为了激励业务维护的工作品质, 业务维护也可根据维护的营业额和服务品质拿等级月奖. 这样的好处是让业务开发人员有更多的时间去开发客户,但要解决业务开发和业务维护的沟通问题.
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