1、工资水平：估计你参加工作不久，根据目前情况工程监理工资都不高，刚毕业不久的一般工资在1200-1800之间，三年以上一般1500-2300之间，再多了一般特殊情况。2、再就业的话一般还是监理当然好找，不过监理的工资是很难提高的，主要原因是监理费用组成的大项是工资，中国监理的工资都不高企业管理费是一定要的，工作不难找，工资前景不是很好。3、建议先搞搞施工什么的，先吃点苦头比较好，当然监理也有好处，了解的规范知识相对多点。4、监理只能是工作的过度，基本上呆不了很多年，除非是监理中的领导。...

呵呵，建材市场做销售，其实相对工作比较稳定，也比较舒服的，偶尔要做做搬运工，帮忙搬些东西罢了。不需要狠多的技巧，熟悉自家产品和竞争对手的情况就行了，一般不需要加班，店家也不拖欠工资（相对压货费用而言，工资开销实在是微不足道），所以，是不错的选择！不过，给你泼下冷水，建材属于房地产的下游产业，受房地产销售影响颇大，最近1年多来，房地产受国家打压，销售成交大减，而建材市场也随之受到冲击，普遍销售暗淡……所以，建材销售的工资估计不低，但提成没以前那么多了…… 德高防水建筑材料工资怎么样 防水行业基本上都是计件工资，能者多劳多得。 建筑行业那种工种工资最高 分行业、企业类型看，建筑业中，中层及以上管理...

建材销售有2个渠道第一是分销：做分销你可以在公司老板给的条件下去找客户做你的产品。具体就是多跑当地的一些建材市场，多跟一些同行业的老板推荐，沟通，介绍你们公司的优势让他们做你的产品。第二是工程：工程分为2中市政和民用。工程也是业务中对人要求最高的。必须要学会如何去搞定工地里的决策者，推荐者。影响者…… 他需要花大量的时间，精力，和资金。具体你还的一个个去跑，找对人，说对话，做对事。并与公司领导配合好一起公关。工程销售数额一般很大！要做好，要赚到钱.最重要的就是做好工程 建材市场的市场营销员具体干哪些工作？ 从你的问题补充可以看是，该企业是一种行业市场的形式，也有自己在该行业的产品！这个要掌握的...

你好！在建材行业里，没有低工资的！看你个人能力了！一般底薪在1500-2000不等！提成约2到5个点！大多是按完成任务程度来的！打字不易，采纳哦！ 广州建材市场里面卖瓷砖工资待遇多少呢 我在广州这边，你是做销售代理或者大品牌的销售代表，就还好些。站店？那就一般3000---4000多吧 建材业务员的现况和待遇? 一般情况下市1000左右的底薪加上1--5%之间的提成都有可能，看你的产品类型了。进入这个行业一定要以低姿态进入，行业不是很好混，混出来了一半都能自己创业的，有野心的人最好选这一块。 #销售总监#建材行业销售总监基本底薪多少？ 陈先生，您好！我一直在汽车部品（轮胎）行业里摸爬滚打，建材...

我的朋友在建材涂料行业里面做业务员，厦门一个月3000底薪加抽成！！总监位置大概在8000上下波动，拥有公司干股，基本上这个行业一年加起来坐5个小单，2个大单就足够承担公司一年的费用了！！！希望能帮得上你！ 建材业务员的现况和待遇? 一般情况下市1000左右的底薪加上1--5%之间的提成都有可能，看你的产品类型了。进入这个行业一定要以低姿态进入，行业不是很好混，混出来了一半都能自己创业的，有野心的人最好选这一块。 建材厂商的建材技术员是一个什么类型的工作，主要负责的是哪些部分，薪酬待遇怎么样？ 你好！在建材行业里，没有低工资的！看你个人能力了！一般底薪在1500-2000不等！提成约2到5个点...

十里河民乐建材之类的工资1000多加提成，主要也和行业有关系，能保证2000以上要是在红星美凯龙等档次高的建材，工资就总体在3000以上，看公司，看产品，看点的消费层次 有谁知道做建材营业员一个月能拿多少工资 一般在3000-5000.工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。法律依据：《劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与...

企知道数据显示，安徽康健新型建材有限公司成立于，注册资本2000.0万人民币，参保人数16人，是一家以从事非金属矿物制品业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家科技型中小企业”、“国家高新技术企业”等资质和荣誉。在知识产权方面，安徽康健新型建材有限公司拥有专利信息达到19项。此外，安徽康健新型建材有限公司还直接控制企业1家。 2016全国绿色建材实际应用比例 这种材料应用比例是40%。经查询中国建材网可知，2016年新建建筑中绿色建材应用比例达到30%，实际应用比例达40%，试点示范工程应用比例达到70%，绿色建筑应用比例达到50%。在市场需求及政策推动下，装配式建筑面积占新建建筑面积...

估计你是工民建毕业的吧？首先是锻炼基础——加深书本印象，初步认识工程，能结合工程提高专业辨别与解决问题的能力。这一阶段一般要三年。能初步的把施工、预算、设计方面的基本知识掌握住。然后是提高——设计院？监理公司？工程公司？都可以。能知道各个流程，各个细部，各种方案，各种问题的处理。一般也要2年左右。厚积薄发——5年后，基本可以说成才了。意思可以独挡一面的处理问题了。这时候估计不到30岁吧！不管哪个专业，不管细分到哪个行当，在建筑领域，这么做基本是没错的。希望对你有帮助！~ 建设工程于监理就业前景怎么样？？ 监理 要学会 吃拿卡要 不然就靠死工资 是很少很少 但是关键一点是 要有本事 能看出工程上...

厦门科诺特种材料有限公司你可以参考福鼎都市论坛:www.173lx.com 电话不太清楚，只知道地址：集美区灌口镇机电工业园航天路656 杀人犯法。工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十...