建议去人才市场看看 目前人才市场急需这方面的蓝领人才

这家公司待遇很好，但是编制人员很少，基本进不去。就是找关系进去了，也只能是编外，和农民工一样拿钱，每个月800工资，奖金减半，待遇很差的。

能不能稍微用脚趾头想一下，这些信息是不是比路边电线杆更可靠？ 如果他们真要是正当的行业正常的公司，为什么连去正规途径发招聘广告的那点银子都拿不

不知你学校是否安排南通二建去你校招聘，如果去那最好。你成绩不错，这种情况下一般成功率很高。你可以找学校了解一下是否有类似招聘会（信息很重要，有些招聘会是小型的、在小范围展开，很多人不知道）。

如果学校没有安排南通二建去你校招聘，就应该投递简历或上门求职。时间在毕业前5个月到半年为宜，也就是说从年初就应该开始准备简历、联系单位了，春节后正式投递、应聘。当然这个时间不是绝对的，但这样相对主动一点，因为越是正规的单位在招聘方面越有计划，一般企业都是在年初或春节过后开始招聘程序，所以这时出手效率最高（短时间内就可以直到成功与否）。

总之事在人为，时间、方式都不是固定的，但要注意收集信息积极投递。如果在校成绩较高对应聘很有帮助，成功率会高很多。

祝你成功！！！