是真的，这个公司特别垃圾，一开始骗我们去说是2500的底薪，结果干了半个月说底薪是1800，后来又降为1600，而且很多规章制度当时不说清楚，迟到一分钟扣全天工资，上班时间如果发现带手机一次扣100，工作时间讨论问题也要扣钱，反正什么都扣，这些条款当时面试不说清楚，干了半个月才说，如果不愿做走的话也没工资，而且培训10天每天30元培训费也不发，要做满两个月才发，太黑了，希望各位兄弟姐们一定要谨慎，不要被这个黑公司所蒙骗了。

给你个美国人的框架。非常实用的简单的工业品研究方案。
调研五金市场上的
供应商-企业规模，生产状况，销售状况，产品市场表现，目标市场定位等要素。

分销商-分销商能力，区域市场定位，年分销量，客户群分类等要素。

客户-客户群在那里，客户群特征，购买能力，购买周期，大客户定位，

SWOT 分析
自己公司的市场机会